胆管がんの労災認定が新たに２件 （2013年10月7日）
厚生労働省は、印刷会社の従業員が相次いで胆管がんを発症している問題で、福岡県の印刷会社に勤務していた元従業員２人（１人は労災申請時に死亡）を新たに労災認定することを決定した。これにより労災認定件数の合計は24件（うち死亡11件）になった。
認可保育所の利用要件を緩和へ （2013年10月7日）
政府が「子ども・子育て会議」を開き、2015年から認可保育所の利用要件を緩和する方針を明らかにした。現行ではフルタイムで働いている人だけが対象となっていたが、パート勤務や在宅勤務、夜勤の人も利用できるようになる。
年金事務処理違反が1,151件 （2013年9月30日）
日本年金機構は、保険料免除の申請書を放置するなどの事務処理違反が計1,151件あり、約2,700万円の支給漏れや過払いがあったことを発表した。同機構は受給者に対して謝罪するとともに、金額の訂正を進めている。
「裁量労働制」を拡大 厚労省方針 （2013年9月30日）
厚生労働省は、労働者が働く時間を柔軟に決定することができる「裁量労働制」を拡大する方針を固めた。対象となる業務を広げ、手続きも簡単にできるようにする。来年の通常国会への労働基準法改正案の提出を目指す。
賃上げ減税の適用条件を緩和 （2013年9月30日）
政府・与党は、企業減税についての最終案をまとめ、「給与総額を５％以上増やした企業」に対して検討されていた税優遇の適用条件を「２％以上」に緩和することが明らかになった。来春からの消費増税による景気の腰折れ防止に向け、企業の投資を促す。
